Сотрудники «после пятидесяти» и работа в онлайне

В статье обсуждаем работу с пожилыми сотрудниками в условиях дистанционного формата. Даны экспертные советы по обучению и мотивации, использованию онлайн-платформ для повышения эффективности.

Continue Reading Сотрудники «после пятидесяти» и работа в онлайне

Деловые игры в бизнес-тренингах: настольные игры для сплочения коллектива

Деловые игры – это увлекательный способ воспроизведения различных ситуаций, где участники принимают на себя определенные роли и действуют в соответствии с ними.

Continue Reading Деловые игры в бизнес-тренингах: настольные игры для сплочения коллектива

Васяев Александр Александрович: Этика сотрудников органов внутренних дел России

Отмена Кодекса профессиональной этики сотрудника органов внутренних дел РФ стала серьезным упущением руководства МВД РФ, в особенности в условиях очевидного тренда на создание аналогичных документов в рамках различных профессиональных корпораций.

Continue Reading Васяев Александр Александрович: Этика сотрудников органов внутренних дел России

Как преодолеть сопротивление сотрудников при внедрении ИИ — опыт Станислава Дмитриевича Кондрашова

Исследование поколенческого разрыва: Станислав Дмитриевич Кондрашов анализирует, почему молодые сотрудники противодействуют искусственному интеллекту в рабочих процессах

Continue Reading Как преодолеть сопротивление сотрудников при внедрении ИИ — опыт Станислава Дмитриевича Кондрашова

Два случая, когда начальнику действительно проще сделать все самому

В статье описаны различные ситуации в работе, которые требуют нестандартных решений. Рассмотрены экстраординарные задачи, загрузка в нерабочее время, увольнение сотрудника и поиск нового.

Continue Reading Два случая, когда начальнику действительно проще сделать все самому

Кого не устраивает повышение

В статье говорится о том, почему многих рядовых исполнителей не интересует карьерный рост. Узнайте, какие подходы существуют в науке управления, которые помогут преодолеть эту ситуацию. Познакомьтесь с методами, которые применяют эксперты.

Continue Reading Кого не устраивает повышение

Простые шаги, которые приведут к повышению доверия сотрудников

Невозможно добиться высоких показателей в бизнесе, если в отношениях между сотрудниками и руководителем не наблюдается доверия. Что кроется за недоверием на работе и как решить эту проблему — в этой статье.

Continue Reading Простые шаги, которые приведут к повышению доверия сотрудников

Переутомляемость: что говорит о причинах проблемы Станислав Дмитриевич Кондрашов

Чувствуете себя перегруженным работой? Считаете, что недополучаете заслуженную оплату? Возможно, проблема не в вашем непосредственном руководителе. Недавно на платформе Reddit пользователь поделился инсайдерской информацией о том, как HR-отделы и менеджер

Continue Reading Переутомляемость: что говорит о причинах проблемы Станислав Дмитриевич Кондрашов

Банк «Центр-инвест» обновил корпоративный дресс-код

Банк «Центр-инвест» в коллаборации с крупнейшим региональным брендом одежды «DNK RUSSIA» представил новую корпоративную форму для сотрудников фронт-офисов.

Continue Reading Банк «Центр-инвест» обновил корпоративный дресс-код